2021年8月23日

錄取率僅30%的一門服務學習課?

文/李冠皇 KK Lee

華東康橋國際學校,自2014年在蘇州昆山建校以來,即將臺北康橋的辦學理念與課程特色,實踐與落地在康橋旗艦校區。其中最受家長青睞的菁英課程,結合在地資源及文化底蘊:七年級新生成長營,在營隊中瞭解學校規章制度、蘇州文化歷史探索等;八年級熱血三國挑戰營,學生化身三國武將,不僅學習野外技能,更開展學科攻城掠地,在經驗中學習資源整合、策略規劃等能力。九年級康橋西遊記,以一帶一路經濟政策為研究課題,展開西行研學,其中包含兩天一夜戈壁徒步挑戰;十年級單車環島騎行,在一千公里的騎行挑戰中,鍛造學生領導能力。

錄取率僅30%的服務學習課

2018年,我大膽提出招募參加過系列菁英課程的學長姐,擔任教官志工,在八年級的熱血三國挑戰營中,擔任教官引導員的角色,引領學弟妹完成三天兩夜的營地教育課程。我企圖驗證學長姊在菁英課程的「學習成果」,透過服務學習是最佳的驗證途徑。同時,我更希望創建大手牽小手的傳承與連結,回應以學生為中心的校園文化。

康橋另闢蹊徑將服務學習課程,融入校本菁英課程中,是創新更是挑戰,現已成為學生爭相報名、參加甄選、培訓的一門服務學習課程,最後只有30%的學生能通過考驗,正式上線服務。

2021年,這群當年被服務的八年級小夥伴,現已蛻變為十一年級的學長姊,他們經過半年的甄選、培訓、考驗,已蓄勢待發準備上場,從被服務者轉化為服務他人,今年教官學長姊的體驗與反思,將令人引頸期盼!


體驗式學習在康橋!

我將十一年級菁英志工,視為系列菁英課程的延伸,校本菁英課程的理論基礎,皆奠基在體驗教育的基礎之上。體驗學習是學習者有一具體的經驗,透過反思去觀察、體會歷程,連結自己的價值觀、信念,在反思中悟出新的收穫、觀念,再應用新觀念於新的具體經驗中。

經驗學習的概念,承接自杜威的理念:我們不只是在經驗中學習,而是在經驗的反思中學習。反思是促進學習者,將經驗轉化為新的認知、技能與情意、態度,或是新的價值觀、信念產生的關鍵。

服務學習是什麽?

服務學習(SERVICE-LEARNING)隸屬於體驗式學習的範疇。Jacoby(1996)認為,服務學習是經驗教育的一種,學生實際投入社區服務活動,是一系列有計劃和親身實踐的學習歷程,促進學生的學習與發展,反思(Reflection)與互惠(Reciprocity)是服務學習的兩個核心概念。

學長姐擔任課程教官,從受訓、籌備到執行課程,各階段的學習透過作業繳交、報告分享、小組反思等多元型式,收斂學習收穫。2018年迄今,每次熱血三挑戰營結束後,來自學長姊、學弟妹的正面回饋,都讓我們看見彼此在服務學習中,異齡學習的正面效益、榜樣學習的典範,在康橋校園的教育現場,看見生命影響生命的故事。

教官們在服務學習中,我看見青少年「瞬間」長大成人的生命樣貌。從服裝儀表、表達溝通、行為舉止,都是以一個服務者、領導者的姿態,來引領學弟妹進行課程,學長姊們將先前的培訓所學,在菁英課程中盡力轉化與展現,驗證學習效益。

我特別喜歡下列關於青少年在服務學習中的轉變比較表,我另加一欄,以此來看教官團隊的成長,是很棒的學習歷程。


華東康橋國際學校的服務學習課程,植根于菁英課程和學校願景理念,讓服務者有機會在縝密的計畫中,長時間投入和主動參與各項內容的開創和實踐,更是回饋到自己學校的學弟妹,有在地連結與文化創建的特色。因為學校將此設置為校本特色課程,投入大量師資力量、教學資源,來促成服務者有更完整的學習歷程和階段成果。我們更相信,在服務學習中成長的青少年,將會有深刻的收穫,這些豐厚的生命經驗,將有機會轉化回饋到社會,造福更多人。



參考文獻:

Fertman, C. I., White, G.. P., & White, L. J. (1996).Service learning in the middle school: Building a culture of service. Columbus, OH: National Middle School Association.


Jacoby, B. (1996).Service-Learning in Higher Education: Concepts and Practices. Jossey-Bass Publishers, San Francisco.


Kolb, D. A. (1984). Experiential learning: Experience as the source of learning and development.Englewood Cliffs, NJ: Prentice Hall.


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